Gartner afirma que la analítica de datos, la ciberseguridad, la digitalización y la gestión del talento siguen siendo las principales prioridades para los directores de auditoría en 2023
Las principales áreas de interés para los directores ejecutivos de auditoría (CAE) en 2023 son avanzar en el análisis de datos, proporcionar garantías sobre la proliferación de riesgos digitales y la gestión del talento, según una encuesta de Gartner, Inc.
«En 2023, la mayoría de los CAE se están centrando en iniciativas de transformación digital organizativa y departamental y en mejorar el compromiso y el rendimiento del equipo en respuesta a las crecientes necesidades de aseguramiento», dijo Leslee McKnight, Vicepresidenta en la Práctica de Riesgo y Auditoría de Gartner. «Los CAE necesitan cubrir un conjunto de riesgos más amplio y desafiante en un momento en el que tienen menos confianza para cubrirlos. Para ello, deben encontrar una forma de equilibrar la satisfacción de las necesidades de aseguramiento de su negocio sin comprometer las necesidades de sus equipos.»
Según una encuesta de Gartner a 112 CAE sobre sus prioridades clave para 2023 realizada entre julio y agosto de 2022, la prioridad más citada por los CAE es dar el salto a aplicaciones analíticas más avanzadas (por ejemplo, evaluación continua de riesgos, automatización e IA), seguida de mantenerse al día con un panorama de ciberseguridad en rápida evolución (ver Tabla 1).
Figura 1: Las 10 principales prioridades de los CAE en 2023

Fuente: Gartner (julio de 2023)
Los principales retos para los departamentos de auditoría reflejan la creciente necesidad de que los equipos de auditoría ofrezcan garantías sobre tecnologías en rápida evolución, una transformación digital ampliada y una mayor eficiencia de los departamentos. Para lograr estas necesidades, los CAE se preocupan por digitalizar sus departamentos de auditoría y tener el talento y la capacidad adecuados para proporcionar una garantía efectiva sobre los riesgos cibernéticos y relacionados con TI.
«El enfoque de los CAE en proporcionar aseguramiento sobre la tecnología y la digitalización y avanzar en el uso de la analítica de datos por parte de la auditoría no es nuevo», dijo McKnight.»Sin embargo, los ejecutivos de auditoría se enfrentarán a una presión cada vez mayor para abordar estos desafíos, ya que las organizaciones están preparadas para aumentar sus apetitos de riesgo y continuar expandiendo las inversiones digitales durante los próximos dos años.»
«Aprovechar los datos y las crecientes capacidades digitales en el departamento de auditoría puede proporcionar la cobertura oportuna y suficiente que sus organizaciones necesitan, pero los CAE enfrentan desafíos continuos en la evolución de la auditoría para asumir prácticas de aseguramiento más eficientes y avanzadas.»
Los CAE esperan desafíos para satisfacer las demandas de aseguramiento ampliadas
Mientras que las necesidades de aseguramiento de las organizaciones en el entorno actual presentan a los CAE una oportunidad única para elevar la influencia de la auditoría en la organización, las crecientes demandas también exacerban los retos de aseguramiento que los CAE a menudo luchan por resolver.
«Los CAE tendrán que equilibrar el desempeño de un papel estratégico en la empresa con la creación y ejecución de una estrategia de auditoría integral que mejore la eficiencia de la auditoría, avance en el uso de datos y alinee las capacidades del equipo con las necesidades emergentes de su negocio», dijo McKnight.
Aunque los CAE afirman que la adopción de aplicaciones analíticas más avanzadas es una prioridad, muy pocos confían en la capacidad de sus equipos para hacerlo. Aunque la mayoría de los CAE se centran en mantenerse al día con un panorama de ciberseguridad en rápida evolución, muchos no confían en la capacidad de sus equipos para proporcionar una cobertura de ciberseguridad adecuada.
Existe una tendencia similar de falta de confianza para cubrir los riesgos de TI y los proyectos de transformación críticos, que los CAE también clasificaron como principales prioridades para 2023.La gestión del talento en auditoría sigue siendo una de las principales preocupaciones para 2023
Para mejorar el compromiso y la retención de los auditores, casi la mitad de los CAE están priorizando el desarrollo y la comunicación de trayectorias profesionales atractivas para los auditores. Los datos de la encuesta de Gartner sugieren que una trayectoria profesional proactiva es clave para atraer y retener a los empleados en entornos de trabajo muy exigentes.»Los CAE son conscientes de la importancia de incentivar y apoyar a los equipos de auditoría para ayudarles a mejorar sus capacidades y sus carreras profesionales», afirma McKnight. «Garantizar que sus departamentos estén preparados, comprometidos y equipados con las habilidades y capacidades adecuadas será primordial para mantener el ritmo de las demandas de aseguramiento empresarial en 2023.»
Fuente: Gartner






































