Women in Cloud, en colaboración con Insight Enterprises, anuncia las ganadoras de la tercera edición anual de los premios #empowHERaccess, que honran a mujeres extraordinarias y a líderes y emprendedoras tecnológicas aliadas.
En su tercer año, los premios #empowerHERaccess recibieron un número récord de candidaturas: 195 candidaturas en 9 categorías.
Con el objetivo de servir como un poderoso recordatorio del poder transformador de la defensa de la representación en la creación de igualdad de acceso y oportunidades, Jen Vasin, Directora de Recursos Humanos de Insight, compartió: «En Insight, estamos comprometidos a impulsar el éxito de las mujeres en la tecnología a través de la contratación de carreras, el desarrollo profesional y la tutoría. Estamos muy contentos de asociarnos con Women in Cloud para reconocer y celebrar los logros de las mujeres líderes, empresarias y aliadas que comparten nuestra misión de promover prácticas responsables y equitativas en la industria de la tecnología a través de los Premios 2023 #empowHERaccess.»
Women in Cloud e Insight Enterprises revelaron la siguiente lista de Ganadoras de los Premios, elogiando a cada galardonada como pioneras que crean un panorama tecnológico más brillante e inclusivo para las generaciones futuras.
Premio Trailblazer Leadership: Aeryn Heidemann, Directora – SaaS Engineering / Oracle America, Inc. Presentado por Insight.
Premio Cloud Technologist Visionary: Jennifer Estes, Cloud Transformation Senior Manager – Accenture Federal Services. Presentado por Boeing.
Empresaria tecnológica B2B del año: Vinothini Raju, fundadora y consejera delegada de gopaddle. Presentado por Microsoft.
Premio Generative AI: Amanda Martinez, CEO – FoodViiision. Presentado por Accenture.
Premio al liderazgo comunitario: Sonal Shah, VP – Barclays. Presentado por Meylah.
Empresa emergente B2B del año: Rajashree Varma, fundadora y consejera delegada de AffableBPM Corporation. Presentado por Kyndryl.
Líder empresarial tecnológico intrépido del año: Catherine Bye, fundadora y consejera delegada de Knack Collective. Presentado por Founders First Capital Partners.
Mentora del año: Karen Cone, socia de riesgo y directora del consejo – Mastersfund, Fyrii, AffableBPM, Pagedip. Presentado por Teradata
Aliado del año: Dale Degen, Director Senior – Hyperscaler Marketing, Netapp. Presentado por Veeam.
«Los premios EmpowHERaccess son algo más que simples galardones: representan un momento crucial para las mujeres en la tecnología», afirma Chaitra Vedullapalli, Presidenta de Women in Cloud. «Los premios empowHERaccess ponen de relieve a las fundadoras y líderes tecnológicas más destacadas que están transformando el sector. Es una oportunidad sin precedentes para reconocer a las pioneras, mentoras y defensoras que han luchado incansablemente para crear vías de acceso y oportunidades. Al reunirnos para celebrar estos logros, también reconocemos el fenomenal impacto colectivo de los socios y la comunidad de Women in Cloud. Juntos, estamos forjando un futuro en el que el acceso económico para las mujeres emprendedoras y líderes tecnológicas se convierta en el nuevo estándar.»
Los ganadores se anunciaron en la ceremonia de entrega de los premios #WICxICONS el 20 de julio de 2023 Los premios #empowHERaccess volverán por cuarto año en 2024, con las nominaciones abiertas en la primavera de 2023.
Women in Cloud es una organización de desarrollo económico liderada por la comunidad y dedicada a emprender acciones colectivas para generar 1.000 millones de dólares en nuevo acceso económico neto para mujeres empresarias y profesionales para 2030 a través de asociaciones globales con corporaciones, líderes comunitarios y responsables políticos. Todos ellos están unidos por los Objetivos de Desarrollo Sostenible ESG y de la ONU que están impulsados por la creación de empleo, la diversidad y la inclusión, la innovación tecnológica y la sostenibilidad, dando a las mujeres una poderosa plataforma para acelerar como líderes de la industria. https://womenincloud.com/
Fuente: Web. Editado por CambioDigital OnLine
